Home | Over Carrièrecafé © | Sitemap | Contact | Opgeven voor nieuwsbrief  

Werkzoekenden Freelancers Werkgevers Vacatures
Terug [Functioneel Beheerder (Junior en Medior)] doorsturen naar een vriend. Print Functioneel Beheerder (Junior en Medior).
 Algemene informatie 
FunctieFunctioneel Beheerder (Junior en Medior)
  
Vacature Aliassen:
Vacaturenummer:8072
Laatst gewijzigd 24/02/2010
Werkgebied: ICT
Beloning: Afhankelijk van leeftijd en ervaring
Plaats: Zwolle
Soort opdracht:Werving & Selectie
Keywords: Functioneel ontwerper / Architect / Architectuur / Software engineering / Releasemanagement / Developer / Programmeur / Development / Developing / Programmer / Programmeur / Ontwikkelaar / Software engineer;
 
 Doel van de functie 
Onze opdrachtgever is gespecialiseerd in het leveren van software voor financiële analyse en credit risk management. De zakelijke kredietketen is enorm in beweging- en zij is daarin een belangrijke innovatieve kracht. Ze levert standaard- en maatwerkoplossingen aan banken- accountantskantoren- financiële adviseurs- grote ondernemingen en onderwijsinstellingen- en begeleidt de klanten in de projecten van begin tot eind.
 
 Taken 
# Opstellen van functioneel ontwerp, architectuur, software engineering;
# Bewaken/organiseren releasemanagement.
 
 Eisen 
# Afgeronde WO Informatica achtergrond of een variant daarop (bijv. BIT);
 
 Werkervaring 
# Minimaal 0-3 jaar ervaring; bij voorkeur in de dienstensector (Finance);
# Kennis / ervaring met functioneel ontwerp, architectuur, software engineering en releasemanagement strekt tot aanbeveling.
 
 Persoonlijke kenmerken 
# Leergierig
# Bereid te leren en je verder te ontwikkelen
 
 Opmerkingen 
Onze opdrachtgever is een compact en informeel bedrijf met een professionele werkwijze. Werken bij dit bedrijf betekent dus korte lijnen- werkelijke invloed op besluiten en veel ruimte om je eigen rol in te vullen. Onze relatie biedt marktconforme arbeidsvoorwaarden en een prettige informele werksfeer. Sommige projecten worden in het buitenland ontwikkeld-dus ervaring opdoen met offshoring maakt onderdeel uit van de job. Er zijn uitstekende doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf. Je krijgt persoonlijke coaching- en extra training is mogelijk waar nodig.
Reageer direct
Naam
Plaats
E-mail
Telefoonnummer
 
Maximale bestandformaat: kb
Toegestane extensies:
 
Uw contactpersoon is:


Wendy van der Kreeft
06-41816905
w.vanderkreeft@carrierecafe.nl

Naar het Linkedinprofiel van Wendy van der Kreeft

 
 
Carrierecafe Werving & Selectie en Detachering